外资企业能否申请劳务派遣经营许可证，劳务派遣许可证办理流程
深圳劳务派遣经营许可证申请条件，劳务派遣场地面积要求
深圳各区人力资源备案+劳务派遣许可证全套办理
经营劳务派遣业务的企业都需要办理劳务派遣经营许可证，应当向人力资源部门申请办理许可证后方可合规经营。
2020年深圳劳务派遣许可证申请条件是越来越严格了，其要求注册资金需要200万并实缴到位，接着就是要有实际的办公场地并提供拥有权证明，符合经营范围的设备设施。
深圳各区劳务派遣经营许可证申请条件：
1. 注册资本不得少于人民币200万元；
2. 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
3. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
4. 法律、行政法规规定的其他条件。
一个劳务派遣企业不仅仅是申请一个许可证那么简单，还包括后期的维护，劳务派遣许可证办理后有效期三年，到期要申请延期换证；且每年需要填报数据年审，劳务派遣单位应当于每年3月31日前如实向许可机关提交上一年度劳务派遣经营情况报告。
劳务派遣经营许可证申请材料：
劳务派遣许可证申请材料非常复杂，制作文件繁琐，企业申请需提供以下文件：
劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；
职工代表大会或职工大会的签到表、讨论记录、表决记录
劳务派遣协议样本
安全管理制度、安全生产应急预案、安全生产自查报告等
深圳各区劳务派遣经营许可证办理，劳务派遣申请材料制作整理，人力资源机构备案快速下证办理。
以上就是关于深圳市企业申请劳务派遣经营许可证的申请条件和资料，申请的资料复杂，企业如有意向办理可以来电咨询 13316927648陈经理。
