广州社保外包操作流程 有资质的社保外包公司
公司发展需要扩宽业务，那么在其它地方便会有设立分公司，来进行一些其它业务的扩宽，那么在全国其它地方设立分公司，但是分公司没注册，没有设立社保账户，无法帮当地员工购买社保，怎么办呢？可以通过人力资源有限公司帮公司员工购买社保，而且走的流程很简单，仅需要在人力资源公司走几个流程就能轻松帮员工办理社保，告别繁杂的社保事务。流程如下：
1、经过我司交流，进一步确定合作，双方签订代理协议，确定贵公司购买人数、月份、基数；
2、我司根据贵司要求，做好付款通知与明细给贵公司确认，确认过没有问题后，贵司在规定日期前汇款或给现金到我司；
3、我司收到汇款或现金后，负责做好贵公司的社保增员；
4、我司可以提供的单据：A. 我公司根据每月社保、服务费的实际金额为贵公司提供广州市统一税控票据，贵公司凭我公司票据入帐。 B. 购买社保的员工可以凭个人电脑号或身份证号码在社保网上查寻每月社保购买的情况，例如：社保基数、购买的险种、购买的时间
骏伯的优势：
1、骏伯人力资源集团成立于2003年3月份，成立时间早，业务更加专业．
2、总部位于广州，广东全省地级市到全国共200多个的服务网点，使得我们的服务更加高效。
3、公司拥有一大批经验丰富、专业能力强、效率高的服务团队,从而能够为客户提供最全面、最优质的专业服务
4、骏伯人力拥有最新（买房、生育、读书、入户、申请其它）社保信息政策优势，及时反映最新政策，和及时通知客户缴费
５、我司取得的荣誉如下：中国百强劳务派遣机构，广东省人才交流协会广东省人力资源服务企业AAA信用企业，广东省“守合同 重信用”企业，广东省人力资源服务企业信用建设示范单位，中国著名劳务派遣品牌机构，广东省劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位，华南地区服务满意度最高劳务派遣机构。
热诚欢迎您的来电咨询办理！
骏伯人力资源有限公司深圳分公司
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