企业对差旅平台的新需求

差旅平台在随着时代的发展而进步，如今企业在运营的过程里面经常会出现一些迫切需要去解决的问题，而差旅管理对于企业来讲也是一个非常严峻问题，在随着企业差旅管理的弊端日渐显著，从而导致企业差旅管理必须要进行改革才行，这样才能够适应企业发展所诞生的新需求，并且相对于传统的差旅模式，企业差旅管理更应该要向移动化、整合化、服务多元化发展。

差旅平台现在发展遇到了瓶颈，特别对于一些中小型的差旅平台来讲，因为中小型差旅平台严重缺乏资金以及技术。差旅平台的竞争日趋激烈，而跟大型的差旅平台相比，那些传统的中小型差旅平台也就必然达不到大部分企业的需求，而这也是中小型差旅平台发展的现状与问题。随着企业数量的高速增长，市场规模早在16年就已经达到了2万亿人民币。在除去奖励的旅游部分，就纯粹的差旅份额就已经高达7千亿人民币以上了。并且这个数值还在随着支出而不断的上升。差旅作为企业第二大可控成本，所以在管控与效率上是急需要增强的，哪怕只是节省了1%，那么就能够70亿元的费用。

目前我国的差旅平台可以说是百家争鸣，不过结果也很显而易见，真正拥有竞争能力的只有几家而已，对于那些中小型差旅平台还远远还达不到竞争的要求，所以中小型差旅平台想要不被淘汰，那么必然要引入更多的人才，与技术上的支持与突破，从而能够建设出更好的系统来满足企业的在差旅管理上的需求。

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